Wat kun je van ons verwachten?
- Een goed all-in salaris tussen €12,73 en € 18,51 per uur (afhankelijk van leeftijd)
- Flexibele uren die passen bij jouw studierooster
- Een functie bij ons op kantoor in Amstelveen, waar je met een leuk team samenwerkt
- In beweging blijven met Meijers in vorm en leuke uitjes met leeftijdsgenoten via Young Meijers
- Een gezellige bedrijfscultuur waarin jouw input wordt gewaardeerd
- De beste, gezonde lunches, veel fun en interessante vraagstukken
- Wekelijkse borrels, verse gember/muntthee, de beste koffie en gratis vers fruit
- Een laptop
Wat verwachten we van je?
- Je bent 2e of 3ee jaars student (bij voorkeur opleiding in de richting van HR, Communicatie, of Marketing)
- Je bent woonachting in of omgeving van Amstelveen
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal
- Je bent twee dagen doordeweeks beschikbaar
- Je hebt de intentie minimaal een jaar bij ons te blijven
Werkstudent HR & Arbeidsmarktcommunicatie
Ben jij naast jouw studie beschikbaar voor 16 uur per week? Lijkt het jou leuk de HR-afdeling te ondersteunen met recruitment en arbeidsmarktcommunicatie? Lees dan gauw verder!
Je werkt in een klein, hecht en professioneel HR team in een groeiende organisatie die volop in ontwikkeling is. Jij ondersteunt voornamelijk in het werving en selectieproces, waarbij jij je voornamelijk bezig houdt met onze online zichtbaarheid. Dit doe je onder andere door op een creatieve manier video in te zetten voor onze openstaande vacatures. Hierbij schakel je ook met onze Marketing & Communicatie afdeling. Daarnaast publiceer je vacatureteksten op verschillende kanalen, voer je telefonische intake gesprekken en plan je sollicitatieafspraken in. Gedurende het proces schakel je nauw met de coporate recruiters. Je bent ook actief bezig met het binnenhalen van toptalenten en professionals, door te searchen op LinkedIn en andere cv databanken.
Je bent gemotiveerd, flexibel en durft de juiste vragen te stellen. Je bent representatief en communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk. Je gaat gestructureerd te werk, je houdt van aanpakken, je bent enthousiast en je raakt niet snel van de wijs. Omdat jij je bezig zal houden met het maken van video’s, is het belangrijk dat je creatief bent en makkelijk op mensen binnen de organisatie durft af te stappen.
We vinden het belangrijk dat jij je snel thuis voelt bij Meijers. Het HR-team bestaat uit negen vaste teamleden, verdeeld over verschillende functies, waaronder de Chief People Officer, Corporate Recruiters (2), HR Business Partners (4), en HR Administratieve specialisten (3). We zorgen daarom dat je het team goed leert kennen, waaronder tijdens de gezamenlijke lunches op ons ontmoetingsplein. Je komt terecht in een hecht en professioneel team waarin aandacht voor elkaar belangrijk is.
Het begint bij jou
Ben jij leergierig en creatief? Hou je goed overzicht? Kun jij je goed concentreren en valt er met jou ook te lachen? Kom dan lunchen (op onze kosten) met het allerleukste team van Meijers Assurantiën en wie weet hebben wij een match! Heb je vragen? Stel ze gerust! Neem contact op met Romy van Schaik (Corporate Recruiter), via 06 185 812 00.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Collega's aan het woord
Over Meijers Assurantiën
Meijers is al meer dan een halve eeuw een onafhankelijke makelaar in verzekeringen voor zakelijke en particuliere relaties. We bemiddelen tussen verzekeraar en verzekerde en geven advies over hoe onze klanten hun risico’s het beste kunnen afdekken. Van origine zijn we een familiebedrijf, opgericht in 1973 door Jaap en Tineke Meijers. Inmiddels werken er meer dan 400 mensen en is de familie nog steeds actief betrokken.
Sollicitatieproces
twee referenties aan.