Meer over Meijers

Wat kun je van ons verwachten?

  • Een veelzijdige functie binnen een gedreven, ambitieus en groeiend team
  • Verdieping in het vak
  • Een marktconform uurtarief voor ZZP bedrijfsartsen OF een aantrekkelijk en marktconform salaris voor bedrijfsartsen bij ons in loondienst
  • Een faciliterend kantoor met deskundige collega's
  • Volop mogelijkheden voor zelfstandigheid, initiatief en persoonlijke groei

Voor bedrijfsartsen in loondienst ook:

  • Een mobiele telefoon en laptop
  • Een leaseauto (inclusief privé gebruik)
  • Flexibele werktijden
  • Een 13e maand 
  • Een vergoeding voor het NVAB lidmaatschap
  • Een vergoeding voor DKB activiteiten
  • 29 vakantiedagen en 1 bedrijfsvrije keuzedag 
  • Een uitstekende pensioenregeling 
  • Korting op collectieve verzekeringen en een vergoeding voor de aanvullende collectieve zorgverzekering 

Wat verwachten we van je?

  • Je beschikt over een BIG-registratie als bedrijfsarts
  • Je hebt ruime ervaring met arbodienstbegeleiding
  • Je bent bekend met het concept van het Huis van Werkvermogen (pré) of hebt hier affiniteit mee
  • Je bent bereid om te werken met taakdelegatie
  • Je bent representatief en voorkomend in je presentatie
  • Vanzelfsprekend beheers je de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift
  • Je begrijpt commerciële belangen van werkgever en klant
  • Je beschikt over een flinke dosis overtuigingskracht

Bedrijfsarts

Amstelveen / 32-40 uur

Print vacature

Ben jij een geregistreerde bedrijfsarts en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging? Werk je graag in de regio Randstad?
Lijkt het je leuk om bij een groeiende gecertificeerde arbodienst te werken gevestigd in Amstelveen? Misschien is deze vacature dan wel wat voor jou!

Jouw functie

In jouw rol als bedrijfsarts begeleidt je medewerkers van onze relaties bij hun re-integratie en geef je preventief advies. Je verricht (medisch) onderzoek en geeft gericht advies over inzetbaarheid, arbeidsgeschiktheid en arbeidsomstandigheden. Ook interpreteer je verzuimgegevens van klanten, signaleer je trends en adviseert hier proactief over.
Je levert een bijdrage aan risico-inventarisaties, -evaluaties en PMO’s. Je bent sparring partner voor diverse professionals, zowel intern als bij de klant (HR, CFO, CEO en Ondernemingsraad). Je werkt nauw samen met onze werkvermogenspecialisten onder taakdelegatie. Je werkt binnen een team van meerdere artsen, waaronder onze stafarts, andere bedrijfsartsen en artsen in opleiding. Naast taakdelegatie overleggen met de werkvermogenspecialisten zijn er periodieke team overleggen gericht op verdieping en kwaliteitsbevordering. Je werkt op locatie in Amstelveen of op locatie bij de klant. Consulten kunnen daarnaast telefonisch of via videobellen plaatsvinden.

Jouw kwaliteiten

Je bent graag succesvol in wat je doet en beschikt over goede adviserende en communicatieve vaardigheden. Je bent een stevige gesprekspartner en laat je niet snel uit het veld slaan.

Je bent punctueel in je verslaglegging. Je bent proactief in je advisering, maar bovenal kan jij pragmatisch adviseren.

Jouw toekomst

Meijers Vitaal adviseert over vraagstukken rond preventie, verzuim en arbeidsongeschiktheid. Wij verhogen de arbeidsproductiviteit voor onze relaties en houden werknemers graag zo duurzaam mogelijk inzetbaar. Belangrijk voor werknemer en werkgever. Het voordeel van Meijers Vitaal is de complete dienstverlening. Eén partij voor arbodienstverlening, advies, administratie, casemanagement en controle. Begeleiding vanaf de eerste ziektedag tot aan de AOW.

Bij Meijers Vitaal waarderen wij daadkracht. Door onze klantgerichte dienstverlening, geleverd door vakkundige en integere medewerkers, groeien wij. De ideale kandidaat deelt onze waarden: Executiekracht, Vrij denken, Bouwen aan relaties en Drive vanuit het hart.

Uit ons recente medewerkers tevredenheidsonderzoek is gebleken dat medewerkers het werken bij Meijers beoordelen met een 8.8!

Het begint bij jou
Ben jij de Bedrijfsarts die wij zoeken? 
Neem dan telefonisch contact op met Danielle Rijkmans (HR Business Partner)  via (0)6 148 867 26 voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.


Daniëlle Rijkmans - Buskermolen

Contactpersoon

Solliciteer nu

Het begint bij jou

Waar gaat jouw hart sneller van kloppen? Wat ambieer je in je carrière? Je werkende leven? Zoek je afwisseling of juist de diepte? Wil je veel leren van collega’s? Snel groeien? Sta je open voor veel eigen verantwoordelijkheid? Zeg het maar. Het begint bij jou.

Sollicitatieproces

1

Telefonische screening

Telefonisch zoom je met de recruiter in op je motivatie voor de functie en een aantal praktische zaken om te onderzoeken of er aanleiding is voor een 1e kennismaking.

2

1e gesprek

Tijdens het 1e gesprek leren wij jou beter kennen en jij ons. In hoeverre sluit wie jij bent, wat jij kan en wat jij wil aan bij de functie en de organisatie Meijers?

3

2e gesprek

Tijdens het 2e gesprek wordt er verder ingezoomd op de functie en of je past binnen het team, oftewel: is er een duurzame match tussen jou en de rol?

4

Meeloopuurtje (opt.)

Als blijkt dat beide partijen enthousiast zijn dan word je uitgenodigd een uurtje mee te lopen op kantoor. Is er een klik en zie jij en zien wij het nog steeds zitten?

5

Aanbieding & screening

...dan krijg je een aanbieding! Na akkoord volgt er een screning waarvoor je een aantal documenten aanlevert. Alles in orde? Gefeliciteerd met je nieuwe baan!

Voor het 2e gesprek lever je
twee referenties aan.
NB: een assessment kan in sommige gevallen onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure

Solliciteren?

Schade melden
menu
Contact